生活中心／綜合報導
▲一名在博客來工作20多年的清潔阿姨向律師求助。（圖／翻攝自博客來臉書）
全台最大的網路商城博客來因解僱一名不識字、工作20多年的清潔工，導致清潔婦領不到退休金，在律師陳又新披露後引發熱議。後續效應持續發酵，憤怒的網友紛紛湧入博客來臉書痛批，甚至還發起拒買抵制。
律師陳又新爆料，這名婦人在博客來工作20多年，天天準時打卡上班，但公司卻沒有為她投勞、健保和三節禮金，卻要求她打卡上下班，打掃範圍也是依照博客來指示，是非常標準的「僱傭關係」，但雙方簽的卻是「承攬契約」。如果真的是承攬關係，只要清潔的結果符合跟博客來約定的標準，阿姨什麼時候要來打掃、要怎麼掃、掃哪裡，都是阿姨自己決定就好。
但博客來卻和婦人簽訂「承攬契約」，在僱傭關係下，博客來應該要幫阿姨保勞健保、提撥退休金，更要在非自願性解僱時給付預告工資及資遣費，「但博客來利用阿姨不識字，每年跟阿姨簽承攬契約，這麼一來，博客來就不用付這些錢了」。最後還是公司年輕人看不下去，私下提供阿姨管道，要她帶著文件去找律師。
▲▼網友灌爆博客來粉專。（圖／翻攝自博客來臉書）
事情被披露後立刻在網路發酵，博客來方面於23日晚間給出初步回應，稱雙方正在持續協商溝通中，由於先前多次協商未果，未來將秉持良善負責的態度，繼續與當事人溝通合意的處理方式。
不少網友看到後灌爆博客來臉書發起抵制，「這件事沒有處理完之前拒買博客來」、「欺壓勞工的無良企業也好意思說台灣最美麗的風景是人」、「請問小編也是承攬契約但是上下班要打卡嗎」、「欺負老人家的企業是台灣最美的風景？」、「我身為高階會員，對於這樣的事情，決定從此不在博客來購書，希望一些高階會員響應，直到博客來好好說明」、「2023年還能在大企業看到這種把戲，太離譜」、「原來是薄刻來啊」、「好險最近沒下訂，反正電商不缺你們這家，以後也不買了」。
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