「一例一休」版　勞動部：若有更好意見不會「鐵板一塊」

記者盧素梅／台北報導

為落實周休二日，行政立法政策協調會報日前達成協議，週休二日修法將採「一例一休」。行政院政務委員林萬億今（29）日也邀請有關機關初審完畢，將送明（30）日行政院會審議通過後，送請立法院審議。勞動部長郭芳煜表示，未來立法院修法過程，若有很好的意見，不會是鐵板一塊。

行政院上午召開記者會，由勞動部長郭芳煜及次長郭國文說明勞動基準法修法方向。根據勞動部資料，休息日工資計算的部分，擬從原本的加倍發給，改為在2小時以內者，按平日工資額另給予每小時1又1/3，再繼續工作者另給予每小時1又2/3。

工作時間計算方式為工作4小時以內，以4小時計算，超過4小時至8小時，以8小時計算，超過8小時至12小時以內者，以12小時計。

據指出，根據新版的周休二日，未來若是雇主要求勞工加班，以月薪3萬6千元、每小時工資額150元來計算，現有的休息日加班8個小時的加班費是700元，未來就加班費將增加到1900元，若再加上原有工資，等於可以領到3100元。

郭芳煜並指出，最終版本採「一例一休」，為了避免加班零碎化，所以要求雇主要求員工加班未滿4小時以4小時計，並要求休假日加班時間納入每月加班上限46小時計算，以避免勞工過勞。另外，再加上提高加班費等做法，以此來增加雇主成本，降低雇主要求勞工加班的誘因。

郭芳煜也強調，現行每周40小時，每年比過去雙周84小時少了104小時，等同多了13天休假，有充分條件調整7天的國定假日。

行政院29日召開勞基法修法說明會。（圖／記者盧素梅攝）