生活中心／綜合報導
隨著台灣越來越多人手機安裝「LINE、WhatsApp」通訊軟體，許多企業老闆主管也學聰明了，紛紛開設相關群組、下班後繼續交辦工作，「隱藏性工時」正逐漸拉長。現在有民代注意此問題，想仿效法國「關機權」，要連署提案修正勞基法42條，明定在勞工法定休息及休假時間內，雇主不可以強制勞工回覆與工作相關的即時通訊訊息。
有鑑之前因為下班時間還用通訊軟體聯絡工作而造成員工過勞死事件，立委蔡錦隆目前積極連署提案修正，要在勞基法現行條文42條「勞工因健康或其他正當理由，不能接受正常工作時間以外之工作者，雇主不得強制其工作」，蔡錦隆要求同條文項下加列「勞工於法定休息、休假時間內，雇主不得強制勞工回覆與工作內容相關之簡訊、電話及電子郵件等即時通話訊息。」老闆若被認定違法，可開罰二萬元以上，三十萬元以下。
LINE（官網）
5 顆 
10 顆 
15 顆 
20 顆