「社群小編」看過來！教你如何在臉書上獲得100個讚

社群企劃黃郁棋／綜合報導 

還記得先前的那篇徵才文嗎？標題是：「不好好讀書、將來變記者？來吧，我在《三立新聞網》等你」，這篇文在網路上意外引發了正反兩面的迴響。有部份同業認為，連媒體人自己都不尊重自己，誰還會尊重你？也有許多人莞爾一笑。無論如何，我想表達的都是「媒體人不能不會玩、只會死讀書」這個概念，成績不好，並不代表一個人就不值得被肯定。我今天要教大家的東西，是「如何在短時間內讓臉書貼文累積到100個讚」，有興趣的朋友，歡迎看下去！

如果你有仔細看過我們寫在1111人力銀行徵才網頁上的遊戲規則，肯定會發現一件事：想報名三立的這波徵才活動，其實很不簡單！不為什麼，因為篩選履歷的必要條件之一，是這個：

「去Setn.com尋找一篇文章，轉貼後想辦法得到「100個讚」，將這篇文章的網址附在履歷中。」
（註：社群企劃的要求是100個讃，一般編輯、影音編輯以及娛樂編輯的要求是50 個讃）

注意，這個是「必要條件」，不是「加分條件」啊！這個沒做到，是連入場券都拿不到的哦。但是身為社群企劃，我知道要在臉書上分享一篇文就獲得100個讚，對於網路素人而言，並不是一件簡單的事。（如果妳是網路正妹，請略過這篇，妳一天獲得的讃大概是別人一年的量）之所以加入這項條件，是希望來參與報名的人，都能夠有基本的社群擴散能力；無論未來新媒體怎麼改變、網站如何改版，網路聲量始終是很重要的一環。

所以，身為一個普通人、或是一個宅宅，該如何在臉書上獲得100個讚呢？謹記幾個訣竅：「快、粗、深、硬」，只要做得到，就算你只是默默無聞的一介書生，也可能獲得意料之外的臉書迴響。

   快

「天下武功、無堅不摧、唯快不破」，這個江湖準則，就算拿到網路上依舊實用。在臉書上，第一手消息往往能獲得更多人的青睞與注意，進而造成第一波網路擴散；慢半拍的人，貼出來的東西很可能已經有太多人在討論，除非他有獨到的見解，否則很難得到更多擴散機會。

對於網路世界的資訊傳遞，要有「快速吸取、準確判斷」的習慣，「快」一定是不可少的特質。

   粗

粗，就是大、就是過癮；正所謂「數大就是美」，你貼出來的文章，究竟背後的「受眾」範圍多大，也是非常重要的一環。如果你分享的消息，只針對台北市北投區的國中學生有意義，那它涵蓋的受眾範圍就會太小、很難獲得廣大群眾的青睞與感動。

在「選擇分享題材」的時候，背後的受眾數量絕對是要考慮的一環；但是受眾太散也不行，容易失焦；最好是準確的指明某一族群，族群的人數又非常多，往往能獲得不錯的效果。（例如考生、某年到某年之間的軍人、某個行業的人等）

   深

要在網路上獲得擴散效應，除了快與粗，「深入」也是不錯的方式；如果你能夠針對事件深度剖析、得出屬於自己與衆不同的結論，往往也能獲得或激起更多討論；支持你的也好、反對你的也好，都是增加網路擴散力度的良藥。如果能夠因此吸引到「言論領袖」分享，效果更是大大的不同！

在社群網路上，確實有一部份人的「網路聲量」特別大，他們往往能夠引領整個話題潮流；能夠獲得他們的協助，要獲得更多社群擴散，機會將會大增。

   硬

這裡的硬，當然指的就是硬功夫了。什麼是硬功夫呢？就是無法投機取巧而來的：你的朋友數、追蹤數以及粉絲數！雖然你可以輕易的花錢買殭屍粉絲，但是這些粉絲與你並沒有共同的興趣、或者並不是真人，它無法帶給你更多觸及率；反過來講，它很可能反而拉低你的整體觸及率，百害而只有一利。（可以跟公司說，你看我粉絲這麼多了哦）

關於這部份，我無法幫助你。最好你從很久以前開始就有在經營許多粉絲團，或者習慣在網路上認識新朋友；說來有些殘酷，但是連網路都不愛用的人、網路聲量趨近於零的人，如何證明自己適合在網路圈工作呢？

▲因為第一時間分享，獲得的效果出乎意料。

聽完這些教學後，是不是覺得「臉書獲得100個讚」其實也沒那麼困難呢？真沒辦法，找朋友來幫你按讚也行。我們三立見！

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